Рекомендации по составлению резюме
Ниже даются общие рекомендации по составлению резюме, тем не менее, это важное дело - лучше доверить профессионалам.
Что такое резюме?
Резюме - это первое впечатление о Вас. Цель резюме - привлечь к себе интерес, как к стоящему сотруднику. Информацию следует отбирать тщательно, исходя из его целей. В резюме стоит включать описание именно тех аспектов Вашего опыта, которые значимы для позиции, на которую Вы претендуете. Резюме должно быть: четко структурированным, кратким (одна, максимум две страницы), выдержанным в одном стиле, честным.
Основные пункты резюме:
1. Личные данные: имя и фамилия; возраст; место жительства, где указать ближайшее к Вам метро - иногда это важно; семейное положение и наличие детей.
2. Способ связи: контактный телефон - домашний, мобильный, электронный адрес - главное, чтобы вас можно было легко и быстро найти.
3. Образование: названия учебных заведений указывать полностью; понятно и развернуто назвать полученную специальность и квалификацию. Важный пункт - дополнительное образование: второе высшее образование, курсы, тренинги, семинары - постарайтесь припомнить все: иногда работодатель может обратить внимание на такую деталь, которая вам кажется незначительной. Укажите и свои ученые степени, награды, сертификаты подтверждающие обучение.
4. Опыт работы: в обратном хронологическом порядке: необходимо указать даты начала и окончания работы, полное наименование организации, сферу деятельности организации, название должности, краткое описание должностных обязанностей. Хорошо будет смотреться, если в конце вы опишите кратко свои достижения на каждом рабочем месте. Чтобы упредить сложные вопросы на собеседовании - например, почему вы уволились с какого-либо места работы - укажите это в резюме, хорошо продумав формулировку.
5. Дополнительный опыт работы: если вы считаете важным какой-то опыт работы, который не смогли указать выше - можно включить в этот раздел - где просто одной фразой назвать сферу деятельности, в который у Вас имеется опыт.
6. Навыки: напишите, какими иностранными языками вы владеете; с какими компьютерными программами работаете. Постарайтесь вспомнить все, что умеете делать, если это даже не имеет отношения к рассматриваемой вакансии. Сработать может всякая мелочь.
7. Личные качества или дополнительная информация: не стоит писать в этом разделе, что вы коммуникабельны, работоспособны, умны и т.д. Так напишут 90% соискателей на вакансию, которую хотели бы получить Вы. Подумайте, и попробуйте написать что-нибудь такое о себе, что осталось бы в памяти менеджера по персоналу, когда он будет просматривать сотни присланных ему резюме. Это важный и значимый пункт.
8. Рекомендации: укажите - есть ли у Вас возможность предоставить рекомендации.
9. Пожелания по заработной плате
Некоторые особенности при составлении резюме:
• Не нужно указывать в резюме ваше вероисповедание - это смотрится очень странно, когда без особых на то причин, вдруг пишут: "христианин" или "мусульманин" - это к поиску работы не имеет никакого отношения.
• Не стоит описывать ваши физические данные.
• Нет необходимости расписывать хобби и увлечения - это интересно при личных знакомствах, но не при поиске работы.
• Не всегда стоит присылать свои фотографии, особенно если они сделаны непрофессионально. Очень неуместно смотрятся фотоэтюды, где кандидат на должность на фоне какой-либо достопримечательности. Здесь правило одно - если нет хорошего специального фото, то лучше не посылать никакого.
• Если вы претендуете на должность, где необходимо знание иностранного языка, желательно составить резюме на двух языках. Однако нужно помнить некоторые особенности: правильнее будет отправить в первую очередь резюме на русском языке и только в дополнение к нему - на иностранном; исключение составляют случаи, когда вакансия дана на иностранном языке или четко указано в объявлении, что резюме должно быть составлено на том или ином языке. Довольно распространенная ситуация, когда человек, от которого зависит принятие решений, получая резюме на языке, которым он не владеет, либо уничтожает, либо откладывает его в "дальний ящик". Однозначно не стоит отправлять резюме на иностранном языке, которым Вы не владеете. К резюме на иностранном языке предъявляются те же требования относительно оформления, грамотности и стилистики, что и к резюме на русском языке.
|
